Contract of arbeidsovereenkomst

Je contract of arbeidsovereenkomst bevat alle belangrijke afspraken tussen jou en je werkgever.

Dit moet je weten over je arbeidsovereenkomst of contract

Voordat je aan een nieuwe job begint, sluit je altijd eerst een contract of arbeidsovereenkomst af. Het is een belangrijk officieel document waarin alle afspraken over loon, arbeidsduur en je functie vastgelegd staan. Wat daar in moet staan, welke types er mogelijk zijn en waar je rekening mee moet houden ontdek je op deze pagina.

Vast of tijdelijk contract

Naaste vaste contracten, kan je ook met een contract van bepaalde duur werken.

Arbeidstijd en overuren

Werk je voltijds of deeltijds? Ken je rechten en plichten over je arbeidstijd en overuren

Deeltijds werk

Deeltijds werken of halftime? Dit moet je weten over je contract

Telewerk en thuiswerk

Wanneer kan je telewerken en wat zijn de regels?

Flexi-jobs

Met een flexi-job kan je naast je gewone job of tijdens je pensioen bijverdienen. Wat zijn de voorwaarden en de voor- en nadelen?

Werken in het buitenland

Veel Belgen werken als grensarbeider in de ons omringende landen. En veel niet-Belgen werken bij ons. Welke afspraken gelden er in die gevallen?

Werken met dienstencheques

Het systeem van dienstencheques zorgt voor een stimulans voor jobs als poetshulp, huishoudhulp of werken in een strijkatelier.

Wijk-werken

Wijk-werken is het stelsel om langdurig werklozen aan het werk te krijgen, zonder dat ze hun werkloosheidsuitkering kwijt raken.

More Info

Wegwijzer Sociale Wetgeving voor een volledig overzicht van de wetgeving arbeidsrecht en sociale zekerheid.

Militant?
- Ga een kijkje nemen op www.hetacv.be/militant en consulteer er de Wegwijzer Sociale Wetgeving (login nodig)
- Lees Vakbeweging digitaal
- Ontdek ook het aanbod van De Vormers.